El despido colectivo o expediente de regulación de empleo (ERE) deberá ir precedido de un periodo de consultas a los representantes de los trabajadores de una duración no exceptional a 30 días naturales, o de fifteen en el caso de empresas de menos de 50 trabajadores. Aunque esa diversidad puede http://reiddpykq.bleepblogs.com/1834894/top-guidelines-of-mejor-abogado-españa